工作人员迟到、早退、上班时间无故脱岗都会被处罚，请几天假要层层批复，而忻州电视台的何瑜常年不上班，却在2012年12月，山西省的纪律作风教育整顿月中，两次被提拔，先被提拔为单位的策划部主任，后来又被提拔为副台长。连外单位偶有认识何瑜的人也很惊讶：就是那个多年不上班的何瑜当了主任又当了副台长？
电视台三令五申要整顿机关纪律作风，要签到，要坚守岗位，何瑜在哪签到？她坚守哪个岗位？
电视台的每个人都知道，何瑜从2002年任专题部副主任，她在专题部上了不足两年班后，便再未在专题部履职。现在专题部连她的办公桌也没有，而且她在全台也没有固定的办公地点，固定的办公桌椅。常年在单位上班的人会没有办公地点？
何瑜自2004年因个人情绪离开专题部后，便很少在单位露面，常年在外养病，一起与丈夫做投资生意。现在单位上人事调整了，她的病也就不治自愈了？究竟是身病还是心病？
作为在电视台领工资的人员，哪个人不是常年坚守岗位或者常年奔波在新闻一线，每个人的业绩都能用实际的时间和事例统计和衡量。而这7、8年里，何瑜能拿得出手的作品有几部？做的具体事又有几件？这7、8年的时间里，是一直在打磨一两部具有巨大影响力的宏伟巨著吗？她写的、做的作品占据了她这么多年时间的几十分之一？其余的时间她又在做什么？
近一、两年，偶然在单位露面的何瑜，大家遇到时多数应该是在电梯口或台领导的办公室前。即使她与人们谈论的也是在家看了几本书，看了中央台的几部优秀作品。那么，她的主要工作应该是在家读书学习当学生，而不是到单位上班挣工资。这一点，从她今年在演播大厅的竞聘演讲中不难听出，她一直在说这几年看了几本书，看了几套碟，而在单位工作的业绩全说出来了也少之又少。这说明，第一、她不上班，有时间在家看书、看电视；第二、相应的她在单位做的工作很少。
有人说她会写材料，她这几年又为单位写了几篇材料？
多年不上班的人，能一再被提拔，倡导的是一种少做或不做工作，多为升官修桥铺路的不良风气！
电视台推崇的不是脚踏实地、干事创业的人才，推崇的是传经授宝、坐而论道的教授！
电视台选的也不是副台长，选的是会写材料的文秘人员！
何瑜常年不上班，不仅不受处罚，而且一升再升，官运亨通，这些事的内幕值得每一个人学习、深思和探讨！