张董事长，您好，请您管理好自己手下的中层店长人员，莫要给予他们剥夺他人自由的权利。
　　我不懂法，但是我觉得这样做虽然谈不上犯法，但是至少也是以权压人。仗势欺人，难道苏宁都是这样的货色。？？做出来的五百强就是强势压人出来的。？？
　　贵为董事长高高在上体恤不到下属，我们有情可原，但是也不能容忍这些店长胡作非为吧。这就是苏宁的管理模式？？难道至上而下的管理都是这样嘛。？？
　　首先请允许我说我只是看不惯洛阳下辖一个县城苏宁门店的店长跋扈事项。
　　1.强制员工必须每月消费苏宁易购购物。
　　注：以下所说员工均包含后勤和销售所有员工。
　　2.私自停止员工个人轮休无条件加班到深夜十二点以后。
　　3.强迫员工自费聚餐，必须无条件参加。
　　4.强制性到员工家里聚餐，直到深夜，不顾及员工个人意愿是否愿意。
　　5.员工排班调休期间，找员工谈话，艹你大爷，你工作的事不能工作期间办理，非要让休息时间陪你办工作的事，尼玛有病吧。休息都不得安宁。
　　6.强制性要求员工每天完成十个以上的苏宁易购注册并且必须消费，请问易购的销量是这样来的嘛。？？都是自己人购买出来的嘛。？？要求下载都不说了找找门口的人下下，还要消费，还都是最后员工自己买单。
　　其他的就不说了，先说这些吧，诺大的一个上市公司五百强需要员工帮公司买单，请问张近东董事长这就是你的致富之路？？榨取熟人嘛？？俗称宰熟？？