想参加招教考试的同时，但是又不了解教师招聘的时候有哪些要求，对于这部分考生，今天宏小鹏给大家整理了关于教师招聘应该具备的条件和要求：
一、基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、具有良好的品行；
4、岗位所需的专业知识或技能；
5、适应岗位要求的身体条件；
6、岗位所需要的其他条件。
二、学历、专业及资格条件
应聘幼儿园教师职位须是全日制普通院校学前教育专业中专毕业生或全日制普通院校音乐、美术、舞蹈专业专科及以上毕业生。
应聘小学教师职位须是具有全日制普通高校专科及以上学历毕业生
应聘中学教师职位的考生须是全日制普通高校本科及以上学历条件。
所学专业或教师资格证专业应与申报学科一致或相近。
三、年龄条件
年龄为30周岁以下（1986年1月1日以后），有些地区招教限制在28周岁以下~
有下列情形之一的不得报名应聘：
1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘；
4、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员；
教师招聘报名要求：报名时本人须提交二代身份证、毕业证、就业报到证、教师资格证原件及复印件、报名登记表（各一式一份），每人只能选报一个职位，多报者无效。

关于上面的要求是针对大部分学校招聘公告整理的。在此基础上，有的学校招聘会严格些，有的则相对宽松。所以，关于具体报名条件还是要以所报学校的招聘简章为准！
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