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近日，工农中建四大行披露了2016年半年报。数据显示，截至6月30日，四大行员工均出现大幅度减少，工商银行减少7635人，中国银行减少6881人，建设银行减少6721人，农业银行减少4023人。总共裁员人数超过2.5万人，相当于裁掉四大行总人数的1.56%！ 而除了四大行之外，其他商业银行也难逃厄运，招商银行员工总数就较去年末减少7768人。仅有少部分银行还在增员，如平安银行上半年增加了员工663人，浦发银行员工增加了844人。 据银行人士向记者透露，此次裁员涉及多方面原因，其中包括降低成本的减员、电子化的发展以及员工自身的职业选择。 其实自2015年起，全球银行业便集体深陷成本困境。据《中国经济周刊统计》，各银行2015年底已经提前昭示的新年裁员计划显示，全球银行业2016年至少还有12万人即将下岗。像摩根银行、巴莱客集团等世界银行业巨头也同样迫不得已大幅裁员。 曾经叱咤金融圈的银行精英，西装革履，如今也躲不过一轮又一轮的裁员浪潮，让人不禁唏嘘。2016年上半年，工商银行利息净收入同比下降7.1，农业银行利息净收入下降9.4%，中国银行下降5.2%，建设银行，建设银行下降6.07%。 国企控股网络借贷信息服务平台君享金融负责人表示：除了受成本之困影响，互联网金融的发展也成为了此次银行裁员潮的一大因素。 原中国银行副行长王永利在接受记者采访时说：“互联网和金融虽是跨界融合，但其模式减少了中间环节，缩短了产业链。相信在未来信息对称后，中间环节会越来越少，价值将会更多地被授予创造者和消费者”。据悉，王永利已于近期赴任国内某家知名互联网金融平台的CEO一职。 其实，像王永利这样的“高管跳槽”现象还有很多，在半年间，中国总共有近50位“行长级”高官跳槽互联网金融。由于对于发展前景的考虑，越来越多的金融业人才流向了像君享金融这样的知名网贷平台。 在技术和体验方面，网贷平台显然更好地掌握了金融的运作方式。凭借专业的贷前评估、贷后管理、"金融级"交易平台系统、系统加密保护技术以及用户隐私保护等风控管理流程技术，君享金融吸引了大批来自金融界和互联网界的高级人才，自2016年6月成立以来，为数万有资金需求的小微企业和个人提供了快速优质的中介信息撮合服务。 可以想象，如果不能在短时间内改变拖沓的运营效率及糟糕的用户体验，银行的下一波裁员潮或许在不久后就会再次来临。 本文来自君享金融官方网站https://www.junxiangjr.com/ArticleClass/MainDetail/5989转载请注明出处！ | |
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