1. 只要带意见、特点的，以及你记不清的，多答比少答好。
        本人考人力资源管理（一)时就是这样，意义太多了都记混了，但还是考了快70分。当然，我选择题肯定有95%是正确的。

         2. 不会的题，随便写比不写或写少的好。
        不写肯定是0分，如果写了，就算大部分是错的，阅卷老师看在你辛苦的份上也会给一些分。很多人就是在这里失了分，以为不会就算了。但我不一样，非把它编完不可。这可能就是抓住了老师们的心理了——其实老师们也挺同情我们自考生的。
        另外，字体一定要工整，不要乱涂乱改，有的题就算答得不太对，老师也会因为写的字漂亮而给几分的。

         3. 检查工作。
        做完了题，一定要检查，特别是单选与多选，看看到底有没有把正确的答案涂正确。就怕本来在试卷上标注了正确的答案，在涂的时候涂错了。（完）
        
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