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江苏南通濠滨论坛最近很热的一个帖子是关于南通移动公司新来的牛总——谢总的，自从此人来南通以后，南通移动一片混乱，人心惶惶，每月仅休息两天，而且每天都需要加班，还逼迫员工说是自己自愿加班的，严重违反《劳动法》相关规定，员工向省市劳动局举报多次，都没有结果，相关内容请见原帖：
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需要员工为你卖命，是要付出代价的，你给了我们什么？？
物质？？精神？？还是光凭人格魅力？？ 省公司的C转A一年才一次，好不容易盼来了，听说名额还不少，但是拜你所赐，名额被你砍掉大半，完了还扔下一句话：“你们就是对C类工太仁慈”，很好，你果然够狠。你搞清楚了，高层的决策再英明，也需要人去执行，南通移动的天下是劳务工，也就是C类工打下的！！你现在却把大家当奴隶看！！告诉你，所谓若要人不知，除非己莫为，你以为你在县里用一句“你有什么资格上桌”把你的驾驶员从饭桌上赶下去的事情就没人知道吗？？这就是你对待你下属的方式？？大家看到了吧？？他对自己的驾驶员尚且如此，何况其他C类工？？其实公司里很多人已经做出了选择，不知道现在还有谁会像以前那样把公司的事情当成自己的事情？？还有谁会把公司当成自己的家？？ | |
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逼迫员工签自愿加班协议，取消双休，每天加班至少到8点，而且没有快餐，变相的扣工资，不合情理的指标，经常性的考核扣钱，逼迫全部员工加班外呼。小C的钱被扣到一个月1200不到。有如此的黑心的老总让我想起了鲁迅文中的拿摩温。难怪南京移动的会放炮来送你。多行不义必自毙！！！！！！！！！！
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迫于舆论的压力，现在据说加班给钱呵呵，但是要至少要半年后，谁知道呢？？经常被这样的欺骗，如果有付钱的打算为什么要等半年？？？？在这里奉劝贵公司有些部门领导不要因为自身业绩的问题就不顾手下员工的死活。不要逼迫员工称自己是自愿加班，不要在对外的班表中写做五休二，你们认为这种自欺欺人的做法可取吗??你们这些“高智商”的就无视劳动法的存在？？？？？？ | |
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希望有关部门能帮帮这些生活在水生火热中的南通移动员工，他们不图和A类员工一样一个月数万的待遇，他们只希望和以前陈总在一样每天开开心心工作，回家开开心心生活，这点不过分吧~~！！
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w0lkqvio 该用户已被删除
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为了所谓的业绩，挤压员工休息时间，绞尽脑汁扣员工的钱，真是和谐！！上次移动的副总被抓进去，感觉移动领导层确实有问题，像谢之流竟然能做到一个市的一把手，真是瞎了你们的眼睛！！真是正德厚生啊！！温总理讲的：让一线劳动者更体面的工作。都当是放P。大家一起顶上去！！看看这个社会到底是不是谢SB这种人叫嚣的社会 真没想到，现在的南通还有这种单位..。而且还是中国移动这种大企业。震惊啊....。加班没有错，但是还以各种借口克扣员工工资，真是败类！！真怀疑，这个叫什么谢的人怎么爬上去的..。我肯定他是没什么领导能力的。那就是靠背景才上的！！ |
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转帖：
为了所谓的业绩，挤压员工休息时间，绞尽脑汁扣员工的钱，真是和谐！！上次移动的副总被抓进去，感觉移动领导层确实有问题，像谢之流竟然能做到一个市的一把手，真是瞎了你们的眼睛！！真是正德厚生啊！！温总理讲的：让一线劳动者更体面的工作。都当是放P。大家一起顶上去！！看看这个社会到底是不是谢SB这种人叫嚣的社会 真没想到，现在的南通还有这种单位..。而且还是中国移动这种大企业。震惊啊....。加班没有错，但是还以各种借口克扣员工工资，真是败类！！真怀疑，这个叫什么谢的人怎么爬上去的..。我肯定他是没什么领导能力的。那就是靠背景才上的！！ | |
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大家帮顶，希望有关部门能看到，谢谢~！！
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